Статьи. Human Resource Management
В организации, в которой четко распределены все обязанности и работа структурирована и формализована до мелочей, существует опасность изоляции членов коллектива друг от друга. А компании, где весь механизм построен на слаженной работе большого количества людей, важно, чтобы существовала командная составляющая кадровых ресурсов. То есть, все сотрудники одной компании, одного отдела или участ...
Владельцу бизнеса, или его представителю – руководителю предприятия – всегда интересно, на что идут его деньги, расходуются ли они с пользой или транжирятся впустую. Если инвестировать в компанию собственный капитал, такое желание возникает естественным путем: они вложены для того, чтобы извлекать прибыль и любая прореха в организации может пагубно отразиться на размере, а то и направлении прибыл...